戶外拓展訓練什麼時候進行合适

【概要描述】

詳情

　　現在很多公司都會組織員工參加拓展訓練，各大公司每年都會有一次團隊拓展訓練，以此來打造團隊凝聚力，鼓勵團隊，提升團隊的創造價值。拓展訓練不僅對團隊啟着積極的促進作用，還對個人的成長有着極大的幫助。拓展訓練的時間對拓展活動的品質有很大的促進作用，戶外拓展訓練什麼時候進行合适?

　　經過多年的總結發現，4月-6月之間最好了，天氣不冷不熱，這樣大家在參與的時候不會說受天氣影響大家的狀态!每年的夏天參加拓展訓練的團隊還是很多的，因為夏天旅遊的地方多，參加完拓展訓練後還可以去遊玩一下，所以公司為了節約成本不得不把拓展訓練和員工旅遊合并在一起進行。

　　1、團隊凝聚力缺失時

　　時間長了員工不免有惰性甚至私心，熱情慢慢消退。在一成不變的環境裡，靠固有溝通方式很難解決這些問題。當員工看不到前途，

　　感受不到團隊溫暖時，就會跳槽。此時拓展訓練可在一定程度上加強溝通協調，改善員工态度。

　　2、公司發生大事件後

　　公司發生大事件後對員工生理和心理産生巨大沖擊的事件，許多危機事件的影響一旦産生

　　後，并不會立刻表現出來，特别在行動上看不出什麼不同，但突發事件的畫面并因此會重複出現在員工腦海中，其隐性的負面影響也就開始形成。

　　3、剛進單位的新人

　　拓展訓練講究團隊精神，提倡共享。對于剛到新單位的新人，特别是畢業生來說，有親和力的團隊能讓他們獲得自信，增強溝通協調能力。

　　4、思維陷入慣性的管理者

　　拓展訓練設置了富有挑戰、激情并充滿趣味的任務，有助于調整思維僵化的管理者，甚至全面重建知識結構，使思維重新高速運轉，擦出新火花。

　　戶外拓展訓練什麼時候進行合适，這個沒有一定的答案，按照時間上來說不冷不熱的時候合适，但拓展訓練并不定是每個企業都需進行的戶外活動，它需要根據選擇恰當的時機來進行，會啟到事半功倍的效果。

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